Strategy Consultant

Kom jij als Strategy Consultant bij het meest toonaangevende exportbedrijf in bloemen en planten onze wereld vrolijker en groener maken?

Even voorstellen

Dutch Flower Group is, als familie van meer dan dertig gespecialiseerde handelsbedrijven, dé internationale partner van grootschalige retailers (zoals de bekende supermarktketens, bouwmarkten, tuincentra) en importerende groothandels over de hele wereld, die op hun beurt weer aan bloemisten leveren.

Wekelijks vinden via onze klanten gemiddeld 75 miljoen stelen bloemen, 10 miljoen handgemaakte boeketten en 10 miljoen planten hun weg naar consumenten over de hele wereld. We hebben vestigingen in Nederland en op locaties dicht bij onze klanten en kwekers in 12 landen. Qua omzet zijn we op weg naar € 2 miljard en daarmee zijn we het grootste handelshuis van bloemen en planten in de wereld.

Betekenisvol en gedreven
Wij zijn met onze meer dan 4.800 collega’s dagelijks gedreven door onze purpose: “Together we create a happier and greener world”.  Daarom zijn binnen onze strategie naar 2025 toe onze klanten, onze kwekers, onze supply chain, verduurzaming én digitalisering de belangrijkste speerpunten. Als familiebedrijf zijn we gericht op de lange termijn en koesteren we onze waarden waarbij transparantie en het nemen van verantwoordelijkheid centraal staan.

Op alle strategische speerpunten speelt veel. Zowel in de sector, de maatschappij als vanuit onze interne organisatie. En we willen als marktleider ook duurzaam blijven groeien. Een dubbele noodzaak voor ons om op zoek te gaan naar een Strategy Consultant.

We zoeken binnen ons team bij Dutch Flower Group (15 fte) een collega die gedreven en nieuwsgierig is, anderen enthousiasmeert en complexe concepten eenvoudig kan vertalen naar praktische acties.

Wat ga je doen?

Als Strategy Consultant help je allereerst het Executive Commitee (ExCo) en de directies van onze bedrijven bij de vaststelling van de strategie. Daarbij is er veel ruimte voor je eigen inbreng.

Uit onze strategie volgen gerichte projecten. Je voert regie over de portfolio aan projecten. Daar waar de aanpak of de beoogde uitkomst onzeker zijn, leid jij deze van begin tot eind en je helpt mee in deze reis keuzes te maken.

Je hebt nauw contact met de 4 ExCo leden en beslissers in onze 10 tot 15 grootste bedrijven. Je analyseert, bedenkt oplossingen, bereidt de besluitvorming voor en zorgt voor implementatie. Je blijft het proces volgen en houdt de mensen scherp. Je doet dit samen met je collega Strategy Consultant en project managers binnen onze bedrijven. Je rapporteert aan onze CEO, Jan van Dam.

Er wordt dus veel van je verwacht. Zowel in denkkracht als in het concreet realiseren van veranderingen binnen onze organisatie. Daarbij krijg je veel vrijheid en zelfstandigheid. Samenwerking en verbinding met onze collega’s is daarnaast cruciaal voor het bereiken van resultaat.

Zodra je begint binnen deze rol zorgen wij uiteraard voor een passend inwerkprogramma, zodat je de gelegenheid krijgt om de kennis op te doen die je nodig hebt en deel te worden van onze kleurrijke familie.

Wij vragen

  • WO werk- en denkniveau;
  • Uitstekende kennis van de Engelse taal in woord en geschrift;
  • Minimaal 3 jaar werkervaring in een omgeving met complexe vraagstukken en verandering;
  • Goede communicatieve vaardigheden;
  • Aantoonbare werkervaring in het werken met senior management;
  • Een consultancy-achtergrond is een pré.

Wij bieden

Een rol binnen een toonaangevend bedrijf dat je de mogelijkheid biedt om echt het verschil te maken op belangrijke strategische, toekomstgerichte onderwerpen.

Verder bieden wij:

  • Een passende beloning met een bruto maandsalaris in loonschaal 11 (max. € 6.029,–);
  • De mogelijkheid het werk te doen waar dat het beste kan gebeuren. Dat kan op een fijne werkplek binnen onze kantoren in De Kwakel (standplaats) of Honselersdijk, maar ook elders;
  • 25 vakantiedagen op jaarbasis (bij fulltime dienstverband);
  • Opleidingsmogelijkheden, om zelf je nog te kunnen blijven ontwikkelen en door te groeien binnen onze familie van bedrijven;
  • Betrokken en gedreven collega’s die niet alleen samen werken, maar ook op zijn tijd samen leuke dingen ondernemen;
  • Een omgeving en cultuur waar je jezelf kunt zijn, geaccepteerd wordt om wie je bent en gewaardeerd wordt op basis van je resultaten;
  • En last-but-not-least: nooit ontbreekt het je meer aan een weekendboeket!

Sollicitatieproces

Enthousiast geworden?! Reageer voor 20 juli a.s. door te solliciteren en je gegevens bij ons achter te laten.

Rechtstreeks solliciteren kan door het mailen van jouw cv en motivatie naar Michel van Hout, CIO: [email protected].

Ben jij de strategy consultant die wij zoeken?

Solliciteer direct!

Brian
  • Hidden
  • Accepted file types: doc, docx, pdf, Max. file size: 64 MB.
  • This field is for validation purposes and should be left unchanged.
  • Also interesting for you:

    fotografie DFG 2020
    fotografie DFG 2020
    fotografie DFG 2020

    I love my job

    OZ Planten consists of a nice group of people. You have freedom and you can implement all your ideas.

    Nicole Voorbij - Sales and backoffice Italy at OZ Planten

    All vacancies

    The variety makes me happy

    No two days are the same. This means that you have to be flexible, because an urgent project can just come through. For me this is a nice challenge, so I don't get bored.

    Fleur Cornelissen - Marketing Manager at Holex Flower

    All vacancies

    Work hard, play hard

    In my position, the diversity of the activities and working with different people and cultures still appeal to me!

    Winyfred Daal - Logistics at EDD Hamiplant

    All vacancies
    Pictogram_turnover

    0

    turnover (2020)

    dfg-flower-pink

    0

    bouquets to consumers every week

    Pictorgram_bloemen

    0

    flowers to consumers every week

    dfg-leaf-orange

    0

    plants to consumers every week

    Pictogram_afzetlanden

    0

    export countries

    dfg-environment-yellow

    0

    % sustainable sourcing

    dfg-world-green

    0

    countries with offices

    dfg-employees-blue

    0

    employees (FTE)

    Pictogram_sourcing

    0

    countries sourcing